ESCOLA BRESSOL: Resposta única per al·lusions a CCOO

Des d’UGT Serveis Públics volem donar resposta al darrer comunicat de CCOO. Aquesta resposta serà única, no perdrem més el temps en conflictes que no aporten res a les treballadores i treballadors d’un sector que porta ja massa temps sense resultats. UGT animem CCOO a centrar-se d’una vegada a negociar i defensar les treballadores, deixant d’atacar de manera obsessiva en els seus comunicats la resta de sindicats, especialment UGT. Sigui per estratègia sindical o per incapacitat per a gestionar la negociació col·lectiva, la veritat és que els seus comunicats tracten amb molts miraments les organitzacions patronals, de les quals amb prou feines se’n recorden, alhora que critiquen durament la resta d’organitzacions sindicals.

En qualsevol cas, UGT volem aclarir els aspectes següents:

  • Efectivament, UGT tenim pressa per reprendre tan aviat com sigui possible la negociació. Fruit del procés d’escolta activa que UGT fem sempre amb els delegats i delegades, afiliació i treballadores i treballadors del sector, neix l’intent de continuar negociant de manera urgent i de no abaixar els braços. Aquest desig contrasta amb la calma de CCOO, que semblen sentir-se còmode amb la situació, no sabem massa bé a l’espera de què i amb crítiques constants. I això que ja hem constatat que deixar passar el temps només perjudica les treballadores i treballadors, que continuen perdent poder adquisitiu any rere any.
  • UGT mai no hem deixat al marge ningú que hagi mostrat interès a desbloquejar la situació. CCOO hauria d’afegir en el seu comunicat que UGT li hem ofert suport i lleialtat sempre per actuar conjuntament, precisament per tenir més representació. Però és CCOO qui trenca un cop més aquesta unitat, en aquest cas a l’última reunió, en no comptar amb UGT per intercanviar punts de vista. Van coincidir els posicionaments, però UGT ens vam assabentar allí mateix del que pretenia fer CCOO. No es pot confondre la unitat d’acció sindical amb donar-los sempre la raó.
  • En la mateixa reunió, en la qual s’havia de validar o no el Preacord, la posició d’UGT Serveis Públics va ser de no signar-lo per dues raons bàsiques: els increments salarials eren insuficients i no estàvem d’acord amb la clàusula de despenjament proposada. UGT mantenim el nostre posicionament i és per això que hem demanat urgent una nova reunió per continuar exigint canvis que millorin les retribucions salarials i que endureixin també les condicions de despenjament de les empreses.
  • UGT no anem de bracet de ningú ni busquem aliances com diuen, però el que no podem fer és estar sempre pendents dels capricis i cops de timó que a cada moment vulgui fer l’organització sindical amb més representació en l’actualitat (cada vegada amb menys diferència).
  • A la pròxima reunió, UGT demanarem a la patronal que millori les taules salarials proposades i exigirem l’eliminació o millora de la clàusula de despenjament. Plantejarem també unes taules salarials per a les treballadores de les escoles infantils de les antigues obres socials i de les escoles concertades. Considerem que aquestes són qüestions fonamentals per garantir unes condicions laborals dignes per a les treballadores i treballadors del sector.
  • Després de l’última reunió, mentre uns esperaven no sabem ben bé què, UGT hem continuat preocupant-nos per la situació de les treballadores i treballadors, per això no hi ha hagut res més important a la nostra agenda que continuar lluitant per desbloquejar la situació. Les agendes inamovibles dels altres no haurien de ser obstacle per donar resposta als treballadors.
  • Una majoria sindical a la negociació col·lectiva ha de servir per gestionar i buscar consensos i no per fer valer estratègies, sense pensar en les conseqüències per al col·lectiu. Cal recordar que des que el 2010 es va signar l’XI conveni col·lectiu, CCOO no ha participat en cap signatura a educació infantil, ni tan sols quan el 2016 UGT va liderar la incorporació de la subrogació de les treballadores i treballadors de la gestió indirecta, que ha garantit la preservació dels llocs de treball quan canvia l’empresa adjudicatària.

Malgrat tot, UGT insistim que no perdrem més el temps en respostes que no aporten res. Aquest comunicat serà l’única resposta davant les múltiples al·lusions fetes els darrers anys en aquest i en altres sectors de l’ensenyament. Així i tot, UGT fem una crida a tancar debats innecessaris i a apostar amb fermesa per la defensa conjunta dels interessos dels treballadors i les treballadores.

Top