Cursos adreçats als professionals dels sector de l’ensenyament:

Idfo

FORUM FORMAT:

• Tècniques d’autoprotecció i contenció verbal, Aikido

Cursos UGT Bressol Forum Format:

1. Aprofundiment en la pedagogia Pikler a l’ambit de l’escola Bressol
2. Observació, documentació i comunicació a l’escola bressol 

Mesa Tècnica – 7 de maig de 2025

Benvolgudes companyes i companys,

Us informem dels principals temes tractats a la Mesa Tècnica de Llars d’Infants
celebrada el dia 7 de maig:

1. Regulació i inclusió 0-3 anys:
El Departament ha presentat una proposta inicial per treballar la regulació del
tram 0-3, amb especial èmfasi en la inclusió educativa. Està previst disposar
d’un esborrany d’avantprojecte en els pròxims mesos, i tant treballadors com
organitzacions sindicals podrem participar en la seva elaboració.

2. Recursos humans i perfils professionals:
Es començaran a revisar les funcions dels diferents llocs de treball per adaptar-
les a les necessitats actuals.
La UGT ha insistit en la necessitat d’incorporar la figura d’una infermera a les
llars d’infants, especialment per atendre necessitats específiques com són els
botons gàstrics, etc. Ens oposem a substituir aquesta figura amb vetlladores amb
només 30 hores de formació.

També s’ha reiterat la demanda perquè la figura B-18 tingui les mateixes
condicions a tots el territoris.

3. Formació:
La UGT ha demanat que es permeti fer formació orientada a altres perfils
professionals i que no es limiti només a la categoria en la qual estem
contractats.

4. Finançament i dotació de recursos:

Es demana que les dotacions pressupostàries de la gratuïtat de i2 a les llars, es
facin de manera mensual o com a màxim trimestral.

També s’ha reivindicat que totes les llars tinguin la mateixa dotació de
monitoratge i horaris, garantint la cobertura mitjançant partides pressupostàries
específiques.

5. Properes accions:

La part social revisarà la documentació rebuda i presentarà una proposta des
del Comitè Intercentres abans de la pròxima reunió. També es preveu la
presència de responsables d’educació inclusiva en la pròxima sessió per
treballar un model adaptat a les llars.

Des de la UGT, us continuarem informant de tot aquest procés i vetllarem
perquè les condicions laborals i educatives a les llars d’infants siguin dignes i
equitatives.

La UGT en volem més!

INFORMACIÓ IMPORTANT

Benvolguts i benvolgudes

Avui dimecres, 7 de maig, s’ha publicat al Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya de la resolució de convocatòria del procés de selecció (L008/2025), mitjançant el sistema selectiu de concurs oposició, en relació amb les categories professionals de personal laboral de la Generalitat de Catalunya al Departament d’Educació i Formació Professional.

– EDU – Educador/a de llar d’infants (B1).
– TEEI – Tècnic/a especialista – educació infantil (C1).
– NAJ – Ajudant/a de cuina – netejador/a (D2).
– NET – Cambrer/a – netejador/a (D2).

A partir de l’endemà de la publicació, s’obrirà el termini perquè les persones interessades s’hi puguin inscriure a través del tràmit específic creat ( del 8 de maig al 4 de juny).

També està previst publicar el mateix dia, la resolució de la secretària general del Departament d’Educació i Formació Professional amb la llista provisional de persones admeses i excloses en el procés de selecció de nou accés, mitjançant el sistema selectiu de concurs oposició, de les categories professionals de personal laboral del Departament d’Educació i Formació Professional (núm. de registre de la convocatòria L007/2024).

– EEE – Educador/a d’educació especial en centres públics (C1).
– TIS – Integrador/a social (C1)

Les persones aspirants disposaran d’un termini de 10 dies hàbils a partir de l’endemà de la publicació de la resolució indicada per esmenar els defectes de la seva sol·licitud inicial o per complementar la documentació que es requereix a la convocatòria, així com per formular al·legacions a aquesta llista provisional (del 8 de maig al 21 de maig).

Tota la informació referent a aquestes convocatòries es podrà consultar a la pàgina web del Departament d’Educació i Formació Professional:

https://educacio.gencat.cat/ca/serveis-tramits/treballa-amb-nosaltres/oposicions/

Per a qualsevol dubte, restem com sempre a la vostra disposició.

Us mantindrem informats.

LA UGT EN VOLEM MÉS!

Aquest dimarts, set de maig, UGT – Serveis Públics hem estat al Parlament de Catalunya per defensar les necessitats urgents del primer cicle d’educació infantil.  Avui, hem estat dins i fora del parlament per exigir que el 0-3 no pot continuar així. Les companyes de Bressols en Lluita, Rosa Sensat i Dignitat 0-3 anys, han comparegut a la Comissió d’Educació.

Lluitem per revertir les condicions precàries que encara pateix el nostre sector i per dignificar la professió. Estem elaborant, de manera conjunta, una proposta de reforma de la llei que regula el cicle d’educació infantil. Reivindiquem una inversió urgent i prioritària. Volem: Reduir les ràtios, Avançar cap a una escola inclusiva real, Homogeneïtzar sous, horaris i calendaris, Garantir una sortida digna al final de la vida laboral, i el reconeixement del valor de la nostra feina.

Des d’UGT – Serveis Públics reclamem un compromís real del Parlament de Catalunya i del Govern de la Generalitat amb l’educació de 0 a 3 anys, una etapa fonamental que encara no rep el reconeixement institucional, ni el finançament, ni les condicions laborals que li corresponen. Defensem una educació infantil universal i de qualitat, i exigim mesures concretes per garantir la dignificació de la tasca educativa de les professionals de les escoles bressol.

Dimecres, dia 30 d’abril, la UGT vam mantenir una reunió de Comitè Intercentres amb el departament.

Punts tractats:

1. El Departament ha expressat la voluntat d’obrir un procés de diàleg i consens per negociar millores relacionades amb llocs de treball, funcions, horaris i un complement retributiu, demandes que des de UGT ja hem treballat i presentat diferents propostes a la Direcció i Subdirecció de de serveis. La Direcció demana confiança i bona fe per arribar a acords.

2. Professorat de religió: S’ha convocat una Mesa Tècnica pel 21 de maig per abordar la situació de la borsa, trams, mobilitats i revisar propostes anteriors.

3. Personal laboral docent: Estan pendents de donar informació sobre el cobrament d’estadis.

4. Canvi de destinació: Pel que fa al personal (TIS, EEE, FIS, fisioterapeutes), ens informaran de les dates aviat.

5. Educadores de llars d’infants: dimarts 29 es va aprovar el decret pressupostari per al cobrament del complement pendent. El Departament espera tenir el crèdit disponible en aproximadament 30 dies, tot i que no poden donar una data concreta encara. La voluntat a petició d’UGT, és agilitzar-ho al màxim.

6. Pla estratègic d’anàlisi del personal d’atenció educativa (PAE):

El calendari de reunions proposta: començar el 7 de maig amb les llars d’infants i seguir l’11 de juny amb l’àmbit d’inclusiva.

La voluntat és valorar i actualitzar tots els llocs de treball i que tothom vegi reflectit a la nòmina els complements alhora, tot i que es treballa en blocs per agilitzar el procés. La UGT demanarà el cobrament dels complements per separat si la temporalitat entre categories es perllonga amb els temps.

7. Polivalència:

L’acord amb els tècnics informàtics ja està signat.

Sobre les TEEI de zones rurals, s’està analitzant i s’espera tenir-lo a punt en breu.

8. Logopedes: L’acord de funcions ja està tancat, a falta d’incorporar-lo al DOGC. El tema del complement es valorarà per al curs vinent, ja que CI demana que sigui el complement de EAP.

9. TIS de programa: El Comitè denuncia la pressió que pateixen per justificar les tasques del programa fora de l’horari laboral i les amenaces que s’han rebut per correu. El Departament revisarà aquesta situació amb els responsables del programa.

10. Ordinadors: S’ha recordat que tot el personal ha de disposar d’un ordinador.

La UGT seguirem lluitant per les millores de tots el col·lectiu del personal laboral d’educació.

Us seguirem informant de totes les actualitat.

La UGT en volem més!!